4-14-1



そのうちの0.01%でもうちの会社に来てくれないもんかねー。


仕事内容は簡単だしさ。
8年ヒキニートやっていた俺もだけど、
昨年は20年以上ニートしてた人が入ってきて
今では現場の隊長をやっているからね。

欠格事由に該当しなくて、
声が出せて、
誘導動作、合図が出来る人なら
65歳以上だろうが
履歴書にどれだけ空白期間があろうが採用されるよ。


でもそんなハードルが滅茶苦茶低い警備でも不採用になる人が稀に存在するんだよね。

空白期間自体はそんなに問題ないのよ。
正直に答えてくれれば、
「親元でニート、ヒキしてました」
でも全然OK。

たまに聞いても答えてくれない人、隠そうとする人が居るのよ。
そういうのは不採用。
こっちは空白期間の時に
「もしかして刑務所に入ってたんじゃね?(欠格に該当するかも)」
ってのがあるから確認したいだけなのね。


あと不採用になるのは
閑散期で人余りの状態の時に応募しちゃった人とか、
高齢過ぎる人(80歳以上)
超短期希望(2週間だけとか)
受け答えが何かおかしい、ずれてる人。

そんくらい。



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